4,2 RIESGOS DE TRABAJO

Riesgo  de trabajo. Son los accidentes y enfermedades a que se están expuestos  los trabajadores en ejercicio o con motivo del trabajo.  El riesgo de trabajo, desde un punto de vista técnico, implica la interrelación entre tres factores: trabajador, agente, ambiente.

Factores o condiciones de seguridad

Se incluyen en este grupo las condiciones materiales que influyen sobre la accidentalidad  pasillos, y superficies de tránsito,  aparatos y equipos de elevación, vehículos de transporte, maquinas, herramientas, espacios, instalaciones eléctricas, etc.

De estudio y conocimiento de los citados factores de riesgo se encarga la seguridad del trabajo, técnica de prevención de los accidentes de trabajo.

Factores de orden físico, químico y biológico

Se incluyen en este grupo los denominados contaminantes físicos (ruido, vibraciones, iluminación, condiciones termo hidrométrica, radiaciones ionizantes, rayos x rayos gamma etc.

Los denominados contaminantes químicos presentes en el medio ambiente de trabajo constituidos por materias inertes presentes en el aire en forma de gases, vapores, nieblas, humos, polvos etc.

Contaminantes biológicos constituidos por microorganismos (bacterias, virus, hongos, etc.) causantes de enfermedades profesionales.

Del estudio y conocimiento de los citados factores de riesgo se encarga la higiene del trabajo, técnica de prevención de las enfermedades de trabajo.

Factores derivados de las características de trabajo

Asociadas a cada tipo de actividad y determinantes de la carga de trabajo tanto física como mental, de cada tipo de área, pudiendo dar lugar a la fatiga.(esfuerzos, manipulación de cargas, posturas de trabajo, niveles de atención, etc.)

Del estudio y conocimiento de los citados factores de riesgo se encarga la  ergonomía, ciencia o técnica de carácter multidisciplinar que estudia la adaptación de las condiciones de trabajo del hombre.

Factores derivados de la organización del trabajo

Se incluyen en este grupo los factores  debidos  a la organización del trabajo (tareas que lo integran y su asignación  a los trabajadores, horarios, etc.) se consideran

-Factores de la organización temporal (jornada y ritmo de trabajo, trabajo o turno nocturno etc.)

Factores dependientes de la tarea  (automatización, comunicación y relaciones, status,  posibilidad de promoción,  complejidad, monotonía, etc.)

Pueden originar problemas de insatisfacción estrés y otros, de cuyo estudio se encarga la psicosociología.

Prevención de riesgos laborales:

Riesgo derivado del trabajo: posibilidad de daño  a las personas o bienes como consecuencia de las circunstancias o condiciones del trabajo.

Peligro: situación de riesgo inminente.

Zona de peligro: entorno o  espacio-temporal, en el cual las personas o los bienes se encuentran en peligro.

Incidente: suceso del que no se producen daños a estos no son significativos,  pero que ponen de manifiesto la existencia de riesgos derivados del trabajo.

Siniestro: suceso del que se derivan daños significativos a las personas o bienes o deterioro del proceso de producción.

Accidente: forma de siniestro que acaece en relación directa o indirecta con el trabajo, ocasionado por la agresión inesperada  y violenta del medio.

Accidente de trabajo: toda la lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior, o la muerte producida repentinamente en ejercicio o con motivo del trabajo cualquiera que sea el lugar y  el tiempo en que se presente.

Enfermedad de trabajo: todo estado patológico derivado de la acción continuada de una causa que tenga origen o motivo en el trabajo o en el medio en el que el trabajador se vea obligado a prestar sus servicios.